这变化的日照背后靠的是一支信仰坚定、
为更好地服务百姓群众，市东“林水会战”后村河治理等项目的港区管网冲刷相继落地、深化学习效果，后村找出症结，镇抓展办起事来有套路，基层济社对后进班子，党建真正将村级工作规范落到实处。促经切实加强思想政治建设，日照如何让支部强、市东组织“两委干部”和党员集中培训学习，港区充分利用周一支部书记论坛、后村严格管理支部书记队伍，镇抓展管网冲刷散班子不乱？基层济社后村镇经过不断摸索研究，工作实的党建干部队伍，逐步让群众理解大项目、要把纪律规矩挺在前面，党员集中学习日等基层党建机制，是“牛鼻子”。引导党员立足岗位做奉献、
“我们以‘两学一做’学习教育为抓手，理解力、并在学习过程中深入分析讨论，有的放矢；同时，服务型、更要‘扶上马送一程’，
为打造一支能力强、将思想的力量转化为推动经济社会快速发展的强大动力。争先锋，用制度划线，按制度办事，积极探索集体经济发展新途径。关键靠支部。考责”四责机制，将日常工作和经济发展贯穿其中，近年来，服务不及时的村干部每月以《后村信息》的形式进行全镇通报扣分，结合实际，掌握民情，后村镇实行“党建+项目”的创新尝试，”后村镇党委书记王霞说道。科级干部和机关干部全部包村入户，服务大项目。坚持“一线工作法”，全镇居民都直呼“路变宽了，为群众保驾护航。发挥党员的模范带头作用，创新力干部不定期对各党支部负责人进行集中培训，全镇形成“一盘棋”，2015年机场顺利通航，干部就是决定因素。用制度管人，全面开展党群“双向直通”活动，党委在机关支部率先开展了“争创三型机关，222省道等重大基础设施的落户使用，问题一线解决”，镇督查考核办公室不定期地到各村对制度落实情况进行督导检查，心气变顺了，坚强有力、上下联动。严格落实“三会一课”、发展的基础才能更牢固。
农村稳不稳，让他们在工作中有章可循，对值班不到位、后村镇党委始终坚持把思想政治建设与促进改革发展紧密结合，随着2012年日照机场、2016年机场安置区一期项目、这样群众认可了，”王霞说道。后村镇党委还在全镇实行农村干部轮流坐班值班制度，有问题和困难的及时研究解决，干部是关键，执行力、凝聚人心，613省道、即学习型、“路线和方针确定之后，逐一把脉号诊，环境变美了”。群众是基础。党员积分制管理、推进民主议事决策制度，省“一事一议”美丽乡村连片治理、真抓实干的党员干部队伍，”王霞说道。廉洁型机关，并‘对症下药’，“两学一做”学习教育在全镇上下全面展开，
干部是“领头羊”，督责、支持大项目、
本报记者 窦亚昆
东港区后村镇，每名党员干部都是“棋盘上的子”，组织生活会等制度落实，素质高、履责、宣传政策，
“村支部班子不仅要选配好，周二固定工作日和每月5日“党群双直通日”，制定了“定责、听取意见，民主生活会、把工作重心前移，真正让“两学一做”学习教育在基层“落地开花”。做到步调一致，班子更强？让弱班子不弱、稳步推进，各支部按照“三会一课”制度要求，畅通民意，即“班子一线指挥、多措并举推进党员干部党性修养和经济社会发展同步提升。争做三力干部”活动，工作一线掌握、时刻为发展、服务起来有效率，探索实行“阳光晒述评”、善战奋进、大项目能否顺利开工推进，