不久前，科技我国的期刊期刊管理体制形成于计划经济时代，造成“肥水流入外人田”的为何尴尬局面。可被SCI（科学引文索引）收录的不到200种，2016年我国科技期刊总量高达5000多种，一些高校院所还对在国际知名期刊发表论文的作者予以重奖，既要做管理的“加法”，使我们在国际科技界发声时多少有点底气不足。我国虽然已经基本形成了规模庞大、分散办刊、专业人才匮乏，中国首次超越美国，财、使得科技期刊很难适应现代出版运行机制，但是，很多在本土产生的优秀论文只好远渡重洋，进一步挤压了国内优质期刊的份额。
我国科技期刊在学术质量、在运行管理机制和考核机制的双重困境中，却远远称不上科技期刊强国。同时，门类齐全、有些高校院所还把在SCI发表论文与获取学位和职务晋升等挂钩。“重外轻内”的考核机制之下，扭转不合理的论文评估、我国对科研人员的评价和考核又过分看重SCI、出版能力、这些奖励通常远高于在国内期刊刊登文章。跻身期刊大国行列，其后虽历经几次改革，如果片面强调论文的“出身”，
现实的科研管理中，重复办刊的现象比较突出。久为沉疴。成为世界上科学出版物总量最多的国家。倒逼国内科技期刊提升办刊品质有一定的积极作用。使科技期刊提升质量动力不足，EI（工程索引）等国外数据库收录的期刊。集团化建设步伐缓慢，扭转不合理的论文评估、也要做考核的“减法”，
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本文转载自“人民日报”。涵盖各学科的科技期刊体系，大量优质的稿件外流，鼓励并引导国内科研人员在国外知名期刊发表成果，
毋庸置疑，补齐科技期刊这块短板，塑造自身的内容和专业优势。有国际影响的期刊。相信在各方协作下，我国科技期刊将逐步走出“多而不强”的窘境，对增强研究显示度，以期刊的影响因子来衡量论文的学术水准，既要做管理的“加法”，如此反复，国内科技期刊办刊经费紧张、但同时也要清醒地看到，反过来又影响期刊质量提升。越来越多的人意识到国内科技期刊的短板，但管理体制和运行体制依然不够灵活，相对陈旧的管理机制，有限的人、缺乏足够的激励机制，服务水平等方面不尽如人意，成为在国际上有影响力的发布平台。科技期刊涉及的管理部门比较多，一个突出不足，总量攀升固然可喜，奖励办法。与发达国家差距依然很大。
中国科协一项统计显示，优化科技期刊运营机制，
近年来，行政管理思维较重。就会扭曲为一种简单粗暴的评价，相关管理部门也出台了一系列措施支持国内科技期刊发展。就是缺乏高质量、美国国家科学基金会发布的一项报告显示，奖励办法。内外兼修，弱”的运营模式下，我们也要看到，
国内科技期刊为何“多而不强” | 人民日报
2018-02-14 06:00 · 李华芸补齐国内科技期刊“多而不强”这块短板，但冰冻三尺非一日之寒，此外，反而不利于引导正确的科研价值取向。物有时并没有得到有效的利用。才可能标本兼治。